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    • Ingenieurgehälter 2025 und 2026
      Mit Tarifvertrag und Betriebsrat mehr Geld  | 6. Mai 2025

      Ingenieurgehälter 2025 und 2026

      16 Prozent mehr Geld verdienen Ingenieurinnen und Ingenieure in Betrieben, die nach Tarif bezahlen. In Unternehmen mit Betriebsrat liegt das Einkommen ebenfalls höher. Unsere Flyer geben Auskunft, wer wie viel in der Metall- und Elektroindustrie verdient und worauf es beim Entgelt ankommt.

    • Die Verträge, die im Betrieb für Gerechtigkeit sorgen
      Das gibt es nur mit Tarifvertrag  | 5. Dezember 2016

      Die Verträge, die im Betrieb für Gerechtigkeit sorgen

      Wo Tarifverträge gelten, geht es gerechter zu. Aber wann und für wen gelten sie überhaupt? Wie sieht Tarifbindung konkret aus? Wir erläutern, welche Tarifverträge es gibt, was sie regeln und wer „tarifgebunden“ ist.

    • Dienstleister holen sich ihren Tarif
      Kontraktlogistik: Kampf für bessere Arbeitsbedingungen  | 25. Januar 2016

      Dienstleister holen sich ihren Tarif

      Kontraktlogistik-Dienstleister sind eine Art Mädchen für alles. Ihre Beschäftigten arbeiten in der Regel jedoch für deutlich weniger Geld. Immer mehr Kontraktlogistik-Beschäftigte wollen das nicht länger hinnehmen und erkämpfen sich Tarifverträge, gemeinsam mit uns.

    • So haben wir unseren Tarifvertrag erreicht
      Besser mit Tarif  | 15. April 2025

      So haben wir unseren Tarifvertrag erreicht

      Seit Anfang April gibt’s Metall-Tarif beim Autozulieferer Weitkowitz in Peine, bis zu 700 Euro mehr im Monat. Beschäftigte verhandelten selbst mit. Wie das geht, lernten sie auf einem IG Metall-Seminar, gemeinsam mit weiteren Betrieben in der Region, die nun auch ihren Tarif angehen.

    • Tarifbindung: Was sie bringt, wem sie nutzt
      Entgelt, Urlaub, Arbeitszeit  | 8. Juli 2019

      Tarifbindung: Was sie bringt, wem sie nutzt

      Nirgends zeigt sich der Nutzen von Gewerkschaften so stark wie beim Thema Tarif. Wer in einem Betrieb mit Tarifvertrag arbeitet, verdient meist deutlich mehr als tariflose Beschäftigte. Und das ist längst nicht der einzige Pluspunkt.

    • Reales Plus
      ITK-Branche: Entgeltanalyse 2014  | 11. September 2014

      Reales Plus

      Die Realeinkommen in der ITK-Branche sind in Summe erstmals seit fünf Jahren wieder leicht gewachsen – die Tarifgehälter deutlich. Das zeigt die neue Entgeltanalyse der IG Metall. Sie zeigt aber auch, wo die einzelnen Beschäftigten genau stehen und gibt damit eine gute Orientierung für die ...

    • Der Einsatz der Beschäftigten hat sich gelohnt
      Tarifvertrag  | 14. Februar 2012

      Der Einsatz der Beschäftigten hat sich gelohnt

      Der Zukunftstarifvertrag bei Airbus Deutschland ist unter Dach und Fach. Die Beschäftigung und die vier Standorte in Bremen, Buxtehude, Hamburg und Stade sind langfristig gesichert.

    • „Schrotter“ bei SRW beenden Streik – und suchen sich bessere Arbeit
      Schrott und Recycling  | 16. Mai 2024

      „Schrotter“ bei SRW beenden Streik – und suchen sich bessere Arbeit

      Nach 180 Tagen haben die Beschäftigten der Schrottfirma SRW in Espenhain bei Leipzig für ein Ende des Streiks gestimmt. Der milliardenschwere chinesische Konzern hat daraus einen Kulturkampf gemacht. Doch bessere Arbeit als hier (oft unter 2000 Euro) gibt es genug. Die IG Metall hilft beim Wechsel.

    • Tarifabschlüsse bringen 2016 deutlich mehr Geld
      Tarifbilanz 2016  | 22. Dezember 2016

      Tarifabschlüsse bringen 2016 deutlich mehr Geld

      Mehr Geld für die Beschäftigten und mehr Betriebe mit Tarifbindung: Die wichtigsten Ziele hat die IG Metall im Tarifjahr 2016 erreicht. Wie die Beschäftigten in den einzelnen Branchen profitieren, zeigt unser Überblick.

    • Wie sich die Einkommen der Deutschen entwickeln
      Entwicklung von Einkommen  | 9. Januar 2010

      Wie sich die Einkommen der Deutschen entwickeln

      Wer auf seine Gehaltsabrechnung schaut, stellt fest, dass mehr drauf steht, als noch vor ein paar Jahren. Wenn die Inflation berücksichtigt wird, sieht es vielleicht anders aus. So geht es vielen Deutschen. Mit der entsprechenden Tarifpolitik setzen wir uns für faire Löhne ein.

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