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Metall-Tarifrunde 2018 | 15. Februar 2018Für Azubis ordentlich was rausgeholt
Ein fettes Plus und bezahlte freie Tage vor Prüfungen: Der Tarifabschluss für die Metall- und Elektroindustrie bringt Auszubildenden überproportional mehr Geld und Zeit.
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Tarifrunde Metall und Elektro 2022 | 4. August 2022Fotoaktion „Gesicht zeigen“
In der Tarifbewegung Metall- und Elektroindustrie müssen wir stark und sichtbar sein! Auf Bannern und Plakaten möchten wir zusammen mit Tausenden unserer Kolleginnen und Kollegen Gesicht zeigen für unsere Forderungen - im Betrieb, in der Geschäftsstelle, im Bezirk.
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Tarifrunde Metall und Elektro 2022 | 20. Oktober 2022Warum wir 8 Prozent mehr Geld fordern
Die Tarifverhandlungen in der Metall- und Elektroindustrie laufen. Die IG Metall fordert eine Erhöhung der Monatsentgelte um 8 Prozent. Aber wie kommt die IG Metall zu dieser Forderung? Mit welcher Begründung? Wir erklären: Darum fordern wir 8 Prozent.
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Kurzfristiges Krisenpaket | 27. März 2020Sicherheiten für die Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie
Die IG Metall Nordrhein-Westfalen hat ein Krisenpaket für die Metall- und Elektroindustrie vereinbart. Es sichert Arbeitsplätze sowie Unterstützung für Eltern. Mittlerweile haben alle Tarifgebiete das Krisenpaket übernommen. Die laufende Tarifrunde wird aufgrund der Corona-Pandemie unterbrochen.
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Tarifrunde Metall und Elektro 2024 | 12. Juni 2024„Wir wollen mehr Geld, weil wir es brauchen“
Die weiterhin hohen Preise belasten die Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie. Deshalb ist für sie mehr Geld für mehr Kaufkraft am wichtigsten. Das zeigt eine Befragung der IG Metall zur Metall-Tarifrunde, die im September startet. Besonders belastet: Auszubildende und dual Studierende.
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Großes Interesse an zusätzlichen freien Tagen | 21. Januar 2019260 000 Beschäftigte wollen lieber acht Tage frei
260 000 Beschäftigte der Metall- und Elektroindustrie, die Kinder betreuen, Angehörige pflegen oder Schicht arbeiten, wollen in diesem Jahr acht zusätzliche freie Tage statt mehr Geld. Das zeigt eine Befragung der IG Metall unter Betriebsräten.
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Tarifrunde Metall und Elektro 2022 | 16. Januar 2024Noch mal 1500 Euro netto: Inflationsausgleichsprämie II kommt
1500 Euro netto extra für die Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie: Jetzt kommt die zweite Hälfte der Inflationsausgleichsprämie (IAP) in Höhe von insgesamt 3000 Euro. Letztes Jahr gab es bereits 1500 Euro. Die IG Metall hat die IAP im Metall-Tarifabschluss 2022 durchgesetzt.
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Die IG Metall erklärt: | 9. Mai 2012Ausgebildete prinzipiell unbefristet übernehmen
Ein Jahr befristet. Fatma, Sabrina und Dirk finden das gar nicht toll. Am liebsten würden sie das Unternehmen wechseln. Sie finden, dass Betriebe ihre Ausgebildeten prinzipiell unbefristet übernehmen sollten. Dadurch hätten junge Leute wie sie mehr Sicherheit und Arbeitgeber langfristig Fachkräfte.
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WIR für mehr – gute Argumente | 24. Februar 2016Gerecht geht nur mit Tarifvertrag
Die Einkommen in Betrieben ohne Tarifvertrag sind im Schnitt fast ein Viertel niedriger als die in tarifgebundenen Unternehmen. Arbeitgeber, die sich Tarifverträgen entziehen, verschaffen sich unfaire Vorteile – auf Kosten ihrer Mitarbeiter und auf Kosten tarifgebundener Unternehmen.
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Solidartarifvertrag für die Metall- und Elektroindustrie 2020 | 27. März 2020FAQ zum Krisenpaket
Die IG Metall hat in Nordrhein-Westfalen für die Metall- und Elektroindustrie einen Tarifvertrag vereinbart, mit dem Beschäftigung und Einkommen geschützt werden und Eltern sich um ihre Kinder kümmern können, wenn Kitas und Schulen geschlossen sind. Unsere Antworten auf die wichtigsten Fragen.